岗位职责：1、根据公司年度经营目标制定本事业部的年度经营计划和阶段性发展规划，指导团队完成公司下达的相关指标；2、指导销售团队积极开拓和挖掘食品、农产品领域的客户，引导销售团队为客户提供满意的解决方案，达成合作；3、负责所辖事业部的团队建设、培训、管理考核工作；4、负责完成公司业务在食品农产品检测行业的发展规划，进行市场分析，决定发展策略，优化产品体系，调整定价策略；5、完成上级领导交付的其他工作任务。岗位要求1、38岁以下，化工、食品等相关专业，本科及以上学历。5年以上食品行业销售经验，2年以上组建及管理销售团队经验。2、熟悉食品农产品标准化检测相关知识，有食品农产品检测领域的技术背景优先；3、具有良好的客户开拓和挖掘能力，具备优秀的沟通技巧、演讲及谈判能力；4、有一定的团队管理能力及良好的团队合作精神；5、工作严谨，坦诚正直，具有高度的工作热情，具发散思维、行动迅速，能承受一定的工作压力。岗位优势：1、可通过自身对本行业的认识和分析，主导公司在本行业业务发展规划。2、可根据自身团队发展，提出相应的招聘需求，选拔人才，并负责相应人员的任免和培养。3、完善的晋升体系（公司快速发展带来的晋升机会），透明的的晋升条件（结果考核）。4、公司计划于5年内上市，优秀员工有期权奖励。薪酬福利：1、一经录用，提供具有竞争力的薪资待遇；2、ihome计划（公司提供购房无息借款，帮助优秀员工实现“购房梦”）；3、员工持股计划；4、五险一金+节假日礼品+每年一次体检+员工拓展旅游+搬家补贴+月度员工活动+带薪年假；5、系统化的业务知识培训和完善的职业发展规划；